ルーキー座談会

座談会メンバー

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K.M

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Y.A

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Q1.どういう会社で働きたいと思ってた?

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y.a

Y.A

若いうちから活躍できる会社が良いと思ってた!

k.m

K.M

僕も!最初は英語を活かしたくて外資系の会社を見ていたけど、最初のうちはすぐに海外には行けないらしくて…だったら若いうちに力をつけたいと思った。

m.t

M.T

2人とも向上心すごいね!私は自分が興味を持てて、身近に感じられる物を扱う営業がしたいなって考えてた。

k.m

K.M

分かる!私もお客さんの反応を直に感じられる営業がやりたいな~って考えてたかな。
ワイズのメインターゲットが中小企業だから経営者と話す機会も多そうで、より実感できそうだなーって思ったんだよね。

y.a

Y.A

たしかに!若いうちから経営者と話せる機会ってなかなかないと思うし、すごく視野が広がって成長できそうだなってイメージしてた!

m.t

M.T

仕事内容と関係ないことで言うと、会社へのアクセスがいいところで働きたいって思ってたな~

k.m

K.M

通勤時間も意外と大事だよね~。ワイズ本社からの最寄り駅って10路線くらいあるらしいよ(笑)

y.a

Y.A

すご!(笑)あとは都内で働きたかったから転勤がない会社で探してた!

k.m

K.M

ワイズは選考の段階で勤務希望地を考慮してくれたよね!
仕事内容ももちろん大事だけど、同じくらい働く環境も大事!

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Q2.入社前のワイズのイメージと入社の決め手

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m.t

M.T

私は良い意味で営業っぽくないって感じた。
もちろん予算だったりテレアポの大変さは聞いてたけど、それ以上に社員の仲の良さや雰囲気が印象的で、イメージしてた営業会社とは違うなって思った。

k.m

K.M

僕はやっぱりお金かな(笑)給料も良いしインセンティブもあるから、自分が頑張った分しっかり返ってくる環境があるのはすごくいいなと思った。

k.m

K.M

たしかに!私も趣味のライブにたくさん行きたいから、お金の面については良い印象を持ってた!
あとは服装とかも、そこまで厳しくないっていうのも良かったかな~。

k.m

K.M

たしかに女子にとっては大事だよね。みんなの入社の決め手は何だったの?

m.t

M.T

最終的には直感かな…(笑)
入社を決める前に先輩社員の方と面談の機会も設けてもらえたんだけど、その時に人が良いっていうのを言ってたし、それを直感的に感じることもできたかな。

y.a

Y.A

僕も面談が印象的だった。
先輩がすごく優しくて、1対1の話で包み隠さず教えてくれた。
正直大変ですか?とか残業の話も聞いたけど、リアルな話が聞けて入社後のイメージがしやすかった!

k.m

K.M

私もちょっと似てるかも。
包み隠さず教えてくれた安心感もそうだし、就活中の軸であった「若いうちから活躍できる」「興味を持てる」「通いやすさ」ってところがマッチしてたからかな。

k.m

K.M

僕は内定を6社くらいもらってたんだけどどれも納得できなくて、就活の方向転換をし始めたときにワイズを見つけて、話しを聞いてみてビビッときたんだよね!(笑)だから内定もらえてすぐ決めちゃった!

y.a

Y.A

それすごいな(笑)

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Q3.実際入社してみて感じた事・ギャップ

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y.a

Y.A

大きなギャップはなかったかな。
面談で聞いてた通り人が良いことを実感した!わからないことは先輩が教えてくれるし、優しいだけじゃなくて指摘もしてくれる、すごくいい環境だと思う。

m.t

M.T

私もそれはすごく感じる!あと先輩たちもみんな楽しそうに仕事してるよね。

k.m

K.M

若い社員が多いし、チームにも歳の近い先輩がたくさんいるから話しやすくて助かってる。
歳が近い分質問しやすいし、プライベートな話もできるからより距離が近づいた気がする!

k.m

K.M

私も人の良さは想像以上だったなぁ。あとは入社してからだと、社内イベントがたくさんあるのはいいなと思った!
研修の時に研修チーム内でテレアポの対抗戦をしたり、夏になって社内コンテストが始まったり。
勝ちたいからもっと頑張ろう!って思える。

m.t

M.T

私も事前にいろいろ聞けていたから、悪いギャップはなかったな。テレアポの大変さも伝えられてたし。
聞いていたからこそ、「あ、大変なのはこれか!」と自分の中に落とし込んで続けられている気がする。

y.a

Y.A

なるほどね。でもテレアポに関しては、研修中に始めたとけど最初の3日間くらいはしんどかった(笑)(笑)
大変とは聞いていたけど、やってみて初めて分かる大変さもあるんだよねぇ。

m.t

M.T

それは仕方ないな。でもそれももう慣れてきた(笑)

k.m

K.M

慣れたね(笑)研修中は覚えることがたくさんあったけど、なんだかんだ楽しく過ごせたし。

k.m

K.M

ね!研修の3か月間で基礎の基礎をしっかり教えてもらってたから、配属されてからも自分でできることもたくさんあるし!あと研修期間でみんな友達になったし~

y.a

Y.A

たしかに友達いっぱいできた(笑)(笑)

k.m

K.M

そのおかげで毎日しんどいとかなく楽しく仕事できたし、休みの日も同期と遊んでた!
大学時代の友達に話したら驚かれたけど(笑)

m.t

M.T

私たち同期、仲良いよね?

k.m

K.M

めちゃくちゃ良いでしょ!!

k.m

K.M

しかもさ、普通誰かがアポ取ったら悔しいとか自分はダメだ…とか、なりがちなのにみんなで喜んで盛り上がってたっていう状況がすごくなかった?

k.m

K.M

ワイズってみんなで喜ぶ風潮あるよね!
この前初めて契約が取れたとき、まだ話したことのない先輩が「おめでとう!」って声かけてくれてさ!
そういう、みんなで頑張ろうって雰囲気があるから仕事しやすいよね。

y.a

Y.A

先輩が後輩の為になんとか契約に繋げようと頑張って商談してくれるのも本当にありがたいよね。

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Q4.今後の目標は?

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y.a

Y.A

最終目標は今のチームリーダーみたいに、たくさん稼いで良い時計付けて結婚して…って思い描いてるけど、直近の目標は契約をたくさん取る、そして自分の為に使うお金を稼ぎたい!

k.m

K.M

いい目標だね~(笑)僕はまずは夏の社内コンテストで新人賞を取る!

k.m

K.M

あ!私もそれ!

y.a

Y.A

あ、新人賞は僕が頂きまーす!

m.t

M.T

調子いいな(笑)

k.m

K.M

新人の為だけの賞だからほかの賞より狙いやすいし、今はとにかく新人賞を取ることを目指したいな。
その後は昇進とかももちろんしたいから、そのためにはまず独り立ちして一人で営業にいけるようになることを目標にして頑張りたい!

k.m

K.M

私もK.Mと同じで直近は新人賞が目標。
それとお客さんになってくれた人がオフィスのことを何でも任せてくれるような関係性をたくさん築きたい!頼られる営業マンになる!

m.t

M.T

私も自分のお客さんを増やしていきたいな。今はまだ先輩に同行してもらっているけど、いずれ絶対昇進して今度は自分が同行してあげられるような先輩になっていきたい!

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Q5.最後に就活生へアドバイス!

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k.m

K.M

アドバイスとしては、私はもう少し早い段階で「絶対に譲れない条件」とかを決めて会社選びをすれば遠回りしなかったかもしれないなって思う。

k.m

K.M

例えば?

k.m

K.M

業界や職種もそうだし、社風とかライフワークバランスとか働く環境とか。

m.t

M.T

軸がないと、入社後になんか違うなぁとか感じちゃうしね。

y.a

Y.A

たしかになー。最初の方とかテキトーに探した会社にエントリーしたりしてたわ(笑)

k.m

K.M

それで言うと、軸を持ってると人事の人とか面談のタイミングでそれに沿って質問ができるから入社後のギャップも少なそうだよね。僕はたくさん質問するようにしてた!

m.t

M.T

私もたくさん質問したな~。その中で社風とか感じ取るようにしてた。

y.a

Y.A

社風大事だよね!1日の大半を過ごす場所になるわけだし。

k.m

K.M

そうそう。なのでアドバイスとしては、「仕事内容&働く環境の絶対条件を決めよう!」でいかがでしょう!

m.t

M.T

いいね!(笑)必ずマッチする会社があると思うので、就活生の皆さん頑張ってください!